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分布式光伏家族新成员——“渔光互补”

De Rodelar - Trabajo propio, CC BY-SA 4.0, Enlace 迪安娜(Diana Quer)紀念碑 而在2020年的新冠病毒疫情引起的閉關期中,根據西國媒體報導,單四月份透過性別暴力專線回報的次數,比起去年同期,足足多了60%。

可是你們這些左派的人,一邊懷疑振興券沒效,一邊又覺得有錢人稅賦太輕,基本工資太低,政府福利規模太小,結構性改革經濟?要再弄一例一休嗎?你不冷感,我都怕了。更可怕的是這些點子,還真不算得上點子。

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振興券還比發現金差,你要怎麼解釋? 答:我看到這個說法,嚇了一跳。乘數效果不到一,那是很嚴重的指控,政府發一塊錢,國內總收入,居然增加少於一塊錢,可能嗎?先說什麼是乘數效應。空有一腦袋的「點子」,執行力零蛋,也沒有用。問:說振興券有效,就是相信天下有白吃的午餐? 答:沒有人說振興券不用錢,沒有成本。這個不是瘋狂的MMT(現代貨幣理論,左派的瘋子說印鈔搞綠能沒問題的理論),政府是貨真價實編列預算發錢,如果是四百億,那就是四百億不能花在別的地方,這就是成本,怎麼會是白吃的午餐呢?四百億可以做很多事(多少份營養午餐?),但民選政府回應民意,有振興經濟的需求,四百億的振興券對社會的貢獻,超過花在其它地方的貢獻,所以做此決策,有問題嗎?可以談施政優先順序,但又不是白吃白喝別人,哪裡來的免費午餐? 問:為什麼是「防疫、紓困、振興」,而不是「防疫、紓困、轉型」? 答:天才的柯文哲總是想得比別人深遠,「不要浪費每一個危機」,發口罩,大排長龍,多落伍,不如趁此搞自動化,弄口罩販賣機。

乘數,不是這樣算的,是要一層一層乘下去的。不配合民眾,難道要像你柯文哲一樣,嫌棄選民沒水準嗎? 問:為什麼一定要發錢,不能投資公共建設?不能趁此機會,輕稅簡政,改革經濟嗎? 答:對,我認為可以的話,要把前瞻建設,弄到現在的十倍大。在面試時若被問到最大的缺點是什麼,千萬不要傻傻回答「很粗心」、「不準時」、「不會跟他人合作」,你的缺點必須也是優點,就像Della回答她做事太注重細節,這樣不僅回答了問題,也可以顯現出她是個細心的人。

Stop splitting hairs! There is no difference between the two colors! 別再鑽牛角尖了啦。技能 know-how 字面上看起來就是「知道怎麼做」,也就是指你的「技術。Interviewer: Actually your expectations are in line with ours! Let me tell you about our employee benefit package… 面試官: 嗯…其實妳的預期薪資跟我們的差不多。Della: Then how to introduce myself? Della: 那我要怎麼介紹自己? Sylvia: You should cut to the chase. Tell the interviewers your know-how and the projects youve participated in. Sylvia: 妳應該要直接切入重點,告訴面試官妳的專業技能跟妳參與過的專案。

但我也樂於聽聽貴公司的期望薪資。利益」之意,package則是「包裹。

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Della: So… just tell them I designed posters when I was in the college club? Della: 所以就跟他們說我大學時有幫社團設計海報這樣? Sylvia: You can elaborate. How did you work with your team? How did you negotiate with others? One of the interviewers biggest concerns is what soft skills you have. Sylvia: 妳可以多加詳述,像是妳如何跟妳的團隊合作、如何跟他人協商。employee benefit package(n.)員工福利 benefit有「效益。我主修平面設計,我很友善、有愛心… Sylvia: Stop, stop, stop! Youre putting me to sleep. Far too dull! Sylvia: 停。那接下來讓我跟你介紹一下員工的福利… 看來Della錄取的機率很大呢。

自我介紹就是面試官對你的第一印象,所以千萬別讓對方覺得你是個很無趣的人啊。一整套」,所以benefit package就像玩遊戲的大禮包一樣,涵蓋員工所有的「福利」,像是保險(insurance)、有薪假/特休(paid leave)等等。major in(phr.)主修… 自我介紹時免不了要告訴面試官你主修什麼科系,這時就會用major in + 科系,其中的major這個字當名詞時則表示「主修科目」,補充:「輔修/輔系…」則是minor in…。Della: Good morning, my name is Della. I live with my parents and sister. I majored in graphic design. Im a friendly and caring person… Della: 早安,我叫 Della,我跟父母還有姐姐同住。

Interviewer: Whats your greatest weakness? 面試官: 妳最大的缺點是什麼? Della: Sometimes Im too detail-oriented. Ive sometimes been accused of splitting hairs because I ask a lot of questions. Della: 有時候我會太過注重細節,有時候因為問太多問題會被說太鑽牛角尖。Sandy chose this company for its employee benefit package. Sandy選擇這間公司是因為它的福利很好。

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我希望我能夠運用所長來幫助公司。Della: Thanks! I hope I can use my experience to support the company. Della: 謝謝。

方向」,字尾 -oriented就是「以…為目標。到了面試當天…Della順利自我介紹完後,面試官開始提問。除了展現自己的專業,軟實力也是很重要的一環,畢竟大家都希望自己的同事是好相處的夥伴呀。Im too detail-oriented, so sometimes I cant meet the deadline. 我太過注重細節,所以有時候會無法在期限內完成工作。與其相對的硬實力(hard skill)則有像是外語能力、學位、專業知識等等。Susan is majoring in interior design. Susan主修室內設計。

吹毛求疵 split hairs字面上的意思是「把頭髮分開」,其實就是指人浪費時間在沒意義的事情上,可以翻成「鑽牛角尖。Sylvia: Okay, begin by introducing yourself. Sylvia: 好,妳來自我介紹一下吧。

回答完缺點後也可以說說自己的改進方式,讓面試官留下好印象。soft skill(n.)軟實力 團隊合作(teamwork)、溝通(communication)、應變(flexibility),這些都是所謂的soft skill(軟實力)。

Interviewer: Thats great. And I have one more question: what are your salary expectations? 面試官: 很好,那我還有一個問題:妳的希望待遇是多少? Della: For a fresh graduate, I feel that an annual salary between 40,000-45,000 a month is in line with this industry. But Im also open to hearing about the companys expectations. Della: 對一個社會新鮮人來說,我認為這個產業的價碼差不多是年薪40,000至45,000美元。Interviewer: Haha, our employees are similarly always pursuing perfection, so I think you would fit right in. 面試官: 哈哈,我們的員工都很追求完美,所以我想妳們可以合作無間。

以…為導向的」 ,所以detail-oriented就是指一個人「注重細節的」。這兩個顏色根本沒差好嗎。split hairs(phr.)鑽牛角尖。文:Vivian Chen 要面試了,英文自我介紹該說些什麼?被問到預期薪資時又該怎麼回答?跟著Della一起進行英文面試特訓,輕鬆應對面試官的難題。

Big companies tend to hire people with a wide range of soft skills. 大公司傾向錄用具備軟實力的人。With her know-how and more than 50 years of experience, Annie is well regarded in her field. 有著專業技術和超過50年的經驗,Annie在她的領域地位很高。

Della: Got it. How about connecting my experience with the position I am applying for? Della: 嗯…了解,那如果我把自身經驗跟我要應徵的工作做連結呢? Sylvia: Even better! Sylvia: 那就更棒了。面試官最看中的其中一點就是妳的軟實力。

cut to the chase(phr.)直接切入重點 早期的默片尾聲都會有刺激的追逐戰,cut to the chase就是形容將影片剪到最精彩的追逐橋段,後來便衍伸為「直接切入重點」」好吧,她這麼說也行吧。

香港民主派反覆強調歐洲的反應是多麼重要,尤其是梅克爾的反應。德國之聲致力於為您提供客觀中立的新聞報導,以及展現多種角度的評論分析。梅克爾2017年再次出任總理,主要是因為她希望至少能收拾一下歐洲的殘局,這被視為一個公開的秘密。但恰是當她想給歐洲注入新的動力時,比如提議共同承擔新冠大流行造成的後果,就需要一些原則。

看起來,梅克爾似乎不想疏遠這些國家。但在歐洲,在那裡的努力還是值得的。

這位總理從來都是一個冷靜權衡的政客,而且,她的做法往往是對的。誠然,自2007年梅克爾無畏地對北京發出回應後,世事發生了新的變化:對這位德國總理來說,歐洲已經分崩離析。

另外,狀況頻出川普(Donald Trump)也讓她無所適從。「不同的社會政治理念」 今天,很多人又在等待梅克爾在中國問題上發出明確態度。

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